複数の仕事を同時並行で進める仕事術が最強の理由(滝川徹 時短コンサルタント) |
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滝川徹 時短コンサルタント |
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仕事は一つずつ片付けていくもの。そう考える人も多いだろう。しかし実は、複数の仕事を少しずつ同時並行で進めたほうが最短で仕事を終えることができる。 そう語るのは時短コンサルタントの滝川徹氏。今回は、滝川氏の著書『細分化して片付ける30分仕事術(パンローリング) ...
30分仕事術のススメ ~仕事は一気に片付けるより、毎日少しずつやるほうが早く終わります~(滝川徹 時短コンサルタント) |
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滝川徹 時短コンサルタント |
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30分〜数時間かかる「一つの仕事」は一気にまとめて1日で終わらせるほうが効率的。そう考える人は多いのではないでしょうか。 しかし実は、一つの仕事を30分に小さく区切り、毎日30分ずつ、数日に分けて取り組む方が圧倒的に早く終わる。そう語るのは現役会社員・時短コンサ ...
仕事に意思は関係ない-先延ばし・先送りの画期的な解決方法「30分仕事術」とは?(滝川徹 時短コンサルタント) |
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滝川徹 時短コンサルタント |
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仕事に取り組もうとするとき、つい先延ばし・先送りしてしまう。そんなとき、多くの人が「自分はなんて意思が弱いんだ」と自分を責めがちです。しかし実は、意思の力はあまり関係ありません。 「人間の脳には2つの脳(性質)があり、そのうちのひとつをダマすのが先延ばし ...
AI時代に必要なのは恐怖ではない。チャンスにするための視点とは? 後半(東福まりこ キャリアコンサルタント) |
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東福まりこ キャリアコンサルタント・転職カウンセラー |
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■国内市場の縮小からグローバル市場への挑戦が必要に 日本は少子高齢化で人手不足なのは雇用について(働く側には)かえってポジティブ要因だと述べた。しかし人口減少は、同時にモノやサービスを買ってくれる顧客の減少を意味する。そこで大企業に限らず、現在以上に海外の ...
AI時代に必要なのは恐怖ではない。チャンスにするための視点とは? 前半(東福まりこ キャリアコンサルタント) |
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東福まりこ キャリアコンサルタント・転職カウンセラー |
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■ChatGPTの衝撃と市場の反応 2022年11月、OpenAIが世界に向けてChatGPTのサービスを開始した。ChatGPTは対話式のAIで、チャットで投げかけた質問に答えてくれる。わずか2ヶ月で1億人ユーザーを突破し、その答えの範囲の広さと質の高さがわかるにつれ、「AIに仕事を奪われる ...
カテゴリー : 労働・ブラック企業問題 働き方 |
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「忘年会に参加したら残業代出ますか?」社労士が飲み会と労働時間の関係を解説してみた。(久保田慎平 特定社会保険労務士) |
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シェアーズカフェ・オンライン |
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コロナ禍の自粛ムードもすっかり明けて外食をする機会も増えてきた。特に年末から春先にかけて忘年会や新年会、歓送迎会など会社行事として飲み会が企画されることもあるだろう。一昔前であれば上司が音頭を取って忘年会をやると言えば内心はどうあれ参加するのが当たり前だ ...
カテゴリー : 働き方 労働・ブラック企業問題 |
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「出張中は残業代が出ない」は本当か? (桐生由紀 社会保険労務士) |
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シェアーズカフェ・オンライン |
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「出張先で仕事を終えて帰宅したら深夜でした。残業代は出ないと言われました。出張で遅くなったのに納得できません。出張の移動時間は労働時間にならないのでしょうか?」 筆者は同様の相談を何度も受けてきました。出張中の残業代については経営者からも度々質問されます ...
カテゴリー : 労働・ブラック企業問題 働き方 |
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電動キックボードの規制緩和、通勤事故で会社の責任は問われるのか?(久保田慎平 特定社会保険労務士) |
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令和5年7月1日、改正道路交通法が施行され特定小型原動機付自転車、いわゆる電動キックボードが16歳以上であれば免許不要で運転できるようになった。便利で手軽な移動手段として注目を集める一方、重大な事故の発生を不安視する声も少なくない。 実際、すでに事故も発生して ...
カテゴリー : 働き方 労働・ブラック企業問題 |
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イケアで問題になった「着替え時間」の給料は誰でも請求できるのか?(桐生由紀 社会保険労務士) |
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シェアーズカフェ・オンライン |
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今年8月、イケア・ジャパンが2006年以来、制服への着替え時間について給料を払っていなかったと報じられ大きな話題になりました。 「着替え時間は法律で労働時間に含むと決まっていますか?」 「始業前の掃除時間は労働時間になりますか?」 筆者にもそんな相談が増えてい ...
AIを使わない奴はバカ? 3年以内に「大失職時代」がやってくる ~ChatGPTと未来の仕事~(滝川徹 時短コンサルタント) |
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シェアーズカフェ・オンライン |
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【連載】滝川徹のストーリーで学ぶタスク管理術[vol.16] AIの発展とともに人間の仕事がAIに置き換わる、仕事が奪われると話題になっている。特にChatGPTをはじめとした生成AIの登場で議論はさらに活発になっている。この仕事は残る、この仕事は消える、そんな話も多数目にす ...
カテゴリー : 働き方 労働・ブラック企業問題 |
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「ちゃん付け」上司はセクハラなのか? (桐生由紀 社会保険労務士) |
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シェアーズカフェ・オンライン |
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「若い社員を「ちゃん付け」で呼ぶのはセクハラになりますか?」 先日、こんな相談を受けました。 職場で部下のことをちゃん付けで呼んでいたら「その呼び方はセクハラでは?」と指摘されて心配になったとのこと。セクハラのつもりは全くないのに、どうしたらいいのか困っ ...
「朝礼は無駄」発言の若手社員を問題視する人達に欠けている視点。(滝川徹 時短コンサルタント) |
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滝川徹 時短コンサルタント |
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【連載】滝川徹のストーリーで学ぶタスク管理術[vol.15] 先日Yahoo!ニュース上で、「朝礼って意味あるんですか?」という発言をはじめ、タイムパフォーマンス(タイパ)を重視する若手社員が話題になっていた※。 記事では従来の仕事のやり方に物申す若手社員を「モンスター ...
マスターキートンに学ぶ「経済成長で不幸になる」という勘違い。~斎藤幸平氏のトンデモ脱成長理論~(中嶋よしふみ ウェブメディア編集長 FP) |
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中嶋よしふみ FP、シェアーズカフェ・オンライン編集長 |
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東京大学大学院の准教授、斎藤幸平氏は脱成長を提唱し年収の上限設定を主張する。しかし1億円以上の所得に税率100%を施行するというアイディアはまったく財源にならず脱税を増加させる。生活必需品を「商品化」しない、というアイディアにいたっては配給制度の実施で行政に ...
カテゴリー : 働き方 労働・ブラック企業問題 |
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有給休暇が取れない会社はブラック企業なのか?(桐生由紀 社会保険労務士) |
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シェアーズカフェ・オンライン |
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「人手不足だからと有給休暇の取得を拒否された」 「有給休暇が取れない会社はブラック企業じゃないですか?」 先日、筆者はこんな相談を受けました。この話を正反対の経営者側から見るとこんな悩み相談になります。 「忙しい時に有給休暇を申請する社員がいて困る」 有給 ...
テレワーク実施率が激減した本当の理由。 (東福まりこ キャリアコンサルタント) |
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東福まりこ キャリアコンサルタント・転職カウンセラー |
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2023年5月8日から、新型コロナウイルス感染症の位置づけが「新型インフルエンザ等感染症」、いわゆる2類相当から5類感染症に変更になった。それに伴い厚生労働省のHPによれば、それまでの法律に基づく行政の要請・関与から、個人の選択を尊重し、国民の自主的な取組をベース ...
ホワイト企業では成長できないという勘違い ~「イシュー」を見極めろ~(滝川徹 時短コンサルタント) |
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シェアーズカフェ・オンライン |
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「ホワイトすぎる職場は成長出来ない」という理由で大手企業を退職する若者が増えている……。先日そんな記事が話題になっていた※。 ※参照 努力して入った大手企業、「ホワイトすぎる」という理由で退職する若者が“急増”しているワケ マネー現代 2023/5/9 成長するた ...
キモくて金の無いおっさんがマッチングアプリで結婚する方法。(中嶋よしふみ FP・ウェブメディア編集長) |
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中嶋よしふみ FP、シェアーズカフェ・オンライン編集長 |
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gammaというプレゼン資料をAIで作れるサービスがある。 タイトルを入力すれば文章も写真もデザインも全自動。プレゼン内容をAI勝手に決められてしまうという謎の理不尽さに耐える必要はあるけど。 前回に続いて現実逃避で遊んでいるうちに出来た資料を載せてみた。文章もデ ...
カテゴリー : 働き方 労働・ブラック企業問題 |
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タバコ休憩は給料ドロボーなのか?(桐生由紀 社会保険労務士) |
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シェアーズカフェ・オンライン |
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「タバコ休憩は給与泥棒じゃないんですか?」 先日そんな相談を受けました。 社員のタバコ休憩の回数が多く、1日に何回も行っているのに残業時間はきっちりつけるのは納得がいかないと。「非喫煙者はお昼休憩しかないのにずるい」と他の社員からの不平不満の声も出て困っ ...
定年退職後に「昼ごはんを作りたくない」と奥さんから言われないためにするべき1日16分の習慣。(滝川徹 時短コンサルタント) |
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滝川徹 時短コンサルタント |
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【連載】滝川徹のストーリーで学ぶタスク管理術[vol.13] 先日70代の男性が妻から「昼ご飯、作りたくない」と言われて驚いたという記事が話題になった。週に3日は外に出てほしいとも言われたという(参考:「昼ご飯、作りたくない」妻の言葉に驚いた 退職後男性の居場所探し2 ...
カテゴリー : 働き方 労働・ブラック企業問題 |
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朝イチのメール確認をやめると仕事がはかどる理由 (滝川徹 時短コンサルタント) |
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滝川徹 時短コンサルタント |
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【連載】滝川徹のストーリーで学ぶタスク管理術[vol.12] 朝仕事を始める時にメールやチャットのチェックから始める人は多いだろう。先日筆者が主催するセミナーの受講生もまさにそうで、理由を尋ねると「習慣で」ということだった。 業務上どうしても必要がある場合を除いて ...