ライフスタイル : シェアーズカフェ・オンライン


カテゴリー：働き方　経営
「AIで仕事がなくなる」のにエンジニアの転職求人倍率は10.68倍。2つが矛盾しない理由（都築博志経営者）
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	2026/07/30 06:30

近年「AIがエンジニアの仕事を奪う」「IT人材は要らなくなる」という話が広がっている。たとえば、日本経済新聞はイーロン・マスク氏が近いうちにコーディング自体が不要になるとの見方を示した、と報じた（参考：プログラミングが全自動に、マスク氏「2026年末にも」　日本 ...


カテゴリー：働き方　経営
「10億円あってもやりたいことは？」好きなことを天職につなげるスキルの選び方（滝川徹時短コンサルタント）
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	2026/07/29 06:30

「大きな目標達成には時間がかかる」。これは本来、至極当たり前のことでしょう。しかし、楽にできるノウハウやタイパ重視の考え方が蔓延する現代において、つい忘れられがちな事実でもあります。時短コンサルタントの滝川徹氏は、この事実を前提とした上で、充実した人生 ...


カテゴリー：働き方　経営
被害6億円超ー。ニセ社長から「至急LINEグループを作って」と経理に来た時に被害は防げるか（都築博志経営者）
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	2026/07/28 06:30

2026年6月末、沖縄の企業で社長を装った人物が従業員をLINEグループに誘導し、2,730万円の送金を指示した。従業員はその指示に従い、会社口座から指定口座へ振り込んだ。浦添警察署が7月8日に発表している（参考：｢社内のLINEグループを作成した｣　実在の社長を装う｢ニセ社長 ...


カテゴリー：働き方　経営
なぜ40代フリーランスの収入は厳しくなるのか？生き残りに必要な条件とは（濵口誠一中小企業診断士）
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	2026/07/28 06:30

先日、フリーランス歴10年の40代男性が正社員に戻るため就職活動を始めたが、苦戦しているというニュースを目にした。彼のように、フリーランスから会社員へ「回帰」するケースが増えているという（参考：「フリー」→「正社員」キャリア逆戻り現象急増中？フリーランス生活 ...


カテゴリー：働き方　経営
やりたいことと生活費を切り分けて考えれば、天職はすぐに見つかる。（滝川徹時短コンサルタント）
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	2026/07/28 06:30

「大きな目標達成には時間がかかる」。これは本来、至極当たり前のことでしょう。しかし、楽にできるノウハウやタイパ重視の考え方が蔓延する現代において、つい忘れられがちな事実でもあります。時短コンサルタントの滝川徹氏は、この事実を前提とした上で、充実した人生 ...


カテゴリー：ライフスタイル　子育て・教育
「若手が意見を言わない」と嘆く前に。なぜ組織は「正解のある」教育で、主体性を奪ってしまうのか（葛木英脚本家）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/27 06:30

「うちの若手は指示待ちばかりで、自発的に意見を言わない」「ハラスメントやコンプライアンスの研修はやっているけれど、現場のギスギスした空気が変わらない」企業の経営層や人事、あるいは行政機関や福祉現場の管理職から、このような相談を耳にすることが増えました。 ...


カテゴリー：働き方　経営
AIに代替される新入社員――新卒一括採用は終焉するのか（河本英之人材コンサルタント）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/27 06:30

■AIにギュられる新入社員 SBIホールディングスやENEOSなどの大手企業が、AI活用により新卒採用を大幅削減する意向を示している。これに呼応するかのように「ギュられない仕事を教えてほしい」と口にする就活生が増えている。「ギュられる」とは、AIに仕事を奪われることを指 ...


カテゴリー：働き方　経営
なぜ「1日30分」の継続が「毎日全力」より早く終わるのか？挫折しない目標達成法（滝川徹時短コンサルタント）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/27 06:30

「大きな目標達成には時間がかかる」。これは本来、至極当たり前のことでしょう。しかし、楽にできるノウハウやタイパ重視の考え方が蔓延する現代において、つい忘れられがちな事実でもあります。時短コンサルタントの滝川徹氏は、この事実を前提とした上で、充実した人生 ...


カテゴリー：働き方　転職
望んだ出向なのに、メンタル不調に…。なぜ出向者は「孤立」してしまうのか（朝生容子キャリアコンサルタント）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/21 06:30

「環境を変えれば、人は成長する。」リスキリングや越境学習が注目される今、この考え方は人材育成のキーワードになっています。今までとは異なる環境で働くことで成長を促す一つの方法として、「在籍出向」も活用する企業が増えています。こうしたトレンドを受けて、公 ...


カテゴリー：働き方　経営
「オンラインで十分」は誤解？展示会が今、過去最多の活況を見せている理由（清永健一中小企業診断士）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/21 06:30

生成AIの普及で情報収集のあり方が激変する中、「展示会への出展は時代遅れ」という声も聞かれます。しかし、「デジタル化が進むほど、対面での信頼構築や、五感を通じた一次情報の価値はむしろ高まっているんですよ。」そう語るのは、1,300社以上の支援実績を持つ展示会営業 ...


カテゴリー：働き方　労働・ブラック企業問題
「体調不良なので在宅勤務します」は甘えなのか。会社を蝕むのは「休まない社員」だった（桐生由紀社会保険労務士）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/15 06:30

「今日は体調が悪いので、在宅で働きます」。最近、こうした連絡を受け取る機会が増えていないでしょうか。SNSでもこの働き方をめぐって賛否が大きく分かれ、たびたび話題になっています。ここで、意外な数字を一つ。企業が抱える健康関連コストのうち、欠勤による損失はわ ...


カテゴリー：働き方　転職
出向は出世街道から外れたということなのか？（朝生容子キャリアコンサルタント）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/15 06:30

もし明日、上司から「他社へ出向してほしい」と言われたら、あなたはどう感じますか？かつては「左遷」など、否定的なイメージもあった出向ですが、近年はビジネスパーソンの間で「他社留学」や「越境学習」の文脈で注目を集めています。社内では得られないスキルや人脈を ...


カテゴリー：働き方　転職
中高年での在籍出向で成長する人と壁にぶつかる人の違い（朝生容子キャリアコンサルタント）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/14 06:30

「出向」という言葉を聞くと、まず頭に浮かぶのはどんな光景でしょうか？肩を落とし、段ボールを抱えて見知らぬ会社の受付に立つ……「半沢直樹」等のドラマでおなじみの「左遷」のような特別なイメージを持つ人は、今も少なくありません。ところが実際のデータを見ると、 ...


カテゴリー：働き方　経済
「いい年なんだから、はパワハラですか？」という管理職の質問がズレているワケ（李怜香社会保険労務士）
	シェアーズカフェ・オンライン
	2026/07/14 06:30

2026年1月、宮崎地裁は、県警の課長が部下に対して行った指導について、パワーハラスメントに当たると判断しました（参考：「もう30歳」「語学ばかりじゃ」　警官自殺で上司のパワハラ認定　朝日新聞　2026/01/30）。報道やSNSでは、「もう30歳なんだから」「語学ばかりじゃ ...